éclairer plutôt qu'éblouir
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Eclairer plutôt qu'éblouir.
Une courte phrase qui claque et qui sonne comme un rappel permanent.
Au coach qui s’attache à éclairer son client, ses compétences, ses forces, son projet de vie, à lui restituer son savoir et qui se tient avec lui. Jamais au-dessus à prendre tout le soleil et lui expliquer comment fonctionne le monde.
Au manager qui s’affranchit du mythe du sachant tout puissant, pour questionner, valoriser, rendre visible ses collaborateurs, en se gardant de prendre toute la lumière.
Aux fameux outils de coaching, qui doivent permettre de s’interroger, de réfléchir sans enfermer ni contraindre.
Sophie Huot
Photo Tess Huot
« Le succès c’est de vous aimer, d’aimer ce que vous faites, et d’aimer comment vous le faites ».
Maya Angelou
Qui suis-je?
Juriste en droit du travail de formation, je me suis rapidement tournée vers les ressources humaines où j’ai trouvé ce dont j’avais besoin: un métier qui fait du sens, pragmatique, tourné vers l’autre.
J’ai occupé des postes opérationnels puis des postes transverses, dont 10 ans dans un groupe d’ingénierie internationale.
A l’occasion d’une expatriation en Ecosse en 2016, je concrétise mon envie d’évolution et de liberté, je me forme au coaching à l’International Coach Academy et je créé Othentik Coaching,
Pour garantir le meilleur accompagnement, je m’engage à:
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Etre régulièrement supervisée
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Adhérer à une organisation professionnelle: L’International Coach Federation
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Prendre soin de ma santé mentale pour assurer un cadre sain à ses clients, pour cela je fais un travail thérapeutique suivi.
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Me former régulièrement:
2018 : Coach professionnelle CPC à l’International Coach Academy, école agréé ACTP
2019 : Formation à l’Analyse Transactionnelle (AT 101)
2019 : Coach certifiée Process Communication Model
2020 : Facilitatrice en codéveloppement, formée au CECODEV (Centre européen de codéveloppement professionnel et Managérial)
2021 : Coach professionnelle certifiée PCC (+ 500 heures de pratique)
2021 : Certification coaching d’équipe avec le Process Communication Model
2021 : Formatrice certifiée Process Communication Model
2021: Formation au coaching Paradoxal Palo Alto
2022: certification sur l’outil de mesure de l’intelligence émotionnelle EQ-i 2.0
2022-2023 : Pratiques Narratives
Depuis 2017, je m’attache à créer des relations de confiance, durables et franches avec les entreprises et partenaires avec lesquels je travaille partout dans le monde:
